**AI - szara wola, czy szara przemiana pracy?**

Ryan Roslansky, wiceprezes wykonawczy Microsoftu, zwrócił uwagę na problem, który zaczyna nabierać na sile w firmach. Inteligencja artficial może ułatwić pracę, ale także może powodować, że generuje się coraz więcej treści, które przynoszą niewiele wartości. Jego krytyka nie dotyczy samej technologii, lecz sposobu, w jaki nieliczni pracownicy ją wykorzystują. Ryzyko pojawia się, gdy zaczyna się korzystać z AI do generowania dokumentów, które wyglądają jak profesjonalne, ale zawierają minimalne oryginalne pomysły lub wnioski.

pracy?" width="1920" height="1080" style="max-width: 100%; height: auto;" loading="lazy" decoding="async">

AI - szara wola, czy szara przemiana pracy?

Roslansky osobiście sprawdził to, po otrzymaniu dokumentu, który został oczywiście stworzony przy użyciu AI. Zamiast go dokładnie przeczytać, postanowił wykorzystać inną narzędzie AI do jego podsumowania. Wynik okazał się oświeżający. Po przetworzeniu nie znalazł żadnej nowej idei, która by się wyróżniała. Ta doświadczenie pomogło mu zauważyć, że wykorzystanie AI do pracy może być korzystne, ale delegowanie jej myśli niezbędnej do stworzenia rezultatu może skutkować jego wyciszaniem.

Ten problem został już zauważony w mediach społecznościowych, gdzie łatwość tworzenia treści spowodowała ich masową produkcję. Roslansky ostrzega, że ta sama dynamika może się przenieść do środowiska pracy, jeśli firmy zaczynają bardziej doceniać liczbę wygenerowanych dokumentów niż ich wartość. Problem nie polega na wykorzystaniu AI, lecz na zapominaniu o dodaniu własnego wkładu.

Roslansky podnosi ważną różnicę między wykorzystaniem narzędzia, aby szybciej postępować, a wykorzystaniem go, aby uniknąć myślenia. W drugim przypadku dwie osoby mogą przedstawić dokumenty bardzo podobne, ponieważ obie zrezygnowały z modeli z generowaniem treści. To generuje, jak opisał dyrektor, "kółko wiedźminów". Im więcej treści generycznych powstaje, tym łatwiej jest znaleźć materiały, które się na siebie podobają, a tym mniej miejsca jest na różne podejścia.

Stanowisko Roslansky jest istotne, ponieważ Microsoft promuje AI jako narzędzie włączane w codzienną pracę. Jego wiadomość nie polega na wyeliminowaniu AI z firm, lecz na wykorzystywaniu jej w sposób, który zachowuje ludzki wkład. Jego propozycja sprowadza się do wykorzystywania AI do robienia rzeczy, uczenia się i tworzenia, a następnie dodawania perspektyw, doświadczeń i wiedzy, które różnią się u każdej osoby. Narzędzie AI powinno być tylko uzupełnieniem, a nie zastępcą ludzkiej inteligencji.